〇営業（ルート）：住宅建築を担う建設会社、工務店様を５〜１０社程度担当し、担当する工務店様へ建築資材の提案と販売を行うお仕事です。
〇営業（住宅）：自社ショールームにて、住宅建築を希望されるお客様と打合せをし、住宅の間取りや使用する商品の提案を行うお仕事です。
〇配送：注文頂いた商品をリフトでトラックに積み込み、長崎県内の住宅建築現場へ配送を行うお仕事です。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　〇設計製造：住宅の骨組みとなる木材の設計と加工（製造）を行い建築現場に納める仕事です。〇断熱施工：施工に専門資格が求められる「デコスドライ工法」による住宅断熱施工を行うお仕事です。

本社：長崎県諫早市栄田町２０番３１号（ルート営業、断熱施工）
佐世保ショールーム：佐世保市田の浦町（住宅営業）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　流通センター：諫早市津久葉町（配送）、
プレカット工場：大村市富の原（設計製造）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

※配属により、上記事業所のいずれかに勤務となります

基本勤務時間（営業（ルート）・配送・断熱施工）：８時〜１７時
設計製造部門：８時〜１７時３０分（休憩１１０分）
住宅営業部門：９時〜１８時／日曜日のみ９時〜１７時

ルート営業・配送・施工・設計製造：日曜日、祝日、第２第４土曜日
住宅営業：水曜日、祝日、第２第４火曜日
有給休暇　入社時10日付与（最大20日）
夏季休暇　8/13～8/16　年末年始休暇　12/29～1/4　

※　年間休日カレンダーで設定

ハローワーク求人票をご確認ください。

家族手当（上限15,000円）
資格手当（2,000円～15,000円）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（1級建築士　10,000円　2級建築士・ｲﾝﾃﾘｱｺｰﾃﾞｨﾈｰﾀｰ　7,000円等（金額はすべて月額））
通勤手当（距離に応じて支給/上限15,000円）

目標達成の営業報奨金（毎月１２回及び四半期（３か月）に１回）

年1回（4月）人事考課に基づき一定の要件を満たす場合

定例年2回（7月・12月）　※　業績に応じ業績賞与あり（1月）

毎月末締　翌月10日　本人指定口座に振込（10日が休業日の場合前営業日）

○　雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、民間業務災害保険加入　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　○　退職金共済加入、退職金制度あり（勤続3年以上）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　○　定年制あり（60歳）、再雇用制度あり（上限65歳）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　○　マイカー通勤可（社員駐車場あり（無償））

自動車運転免許（AT限定可、ただし配送業務、設計製造部門の場合トラック運転のためMT必要）

入社後3か月間の新卒研修制度があります。社会人としての基礎知識、各部署でのお仕事の体験等の研修を通じて、仲間と仕事を知って頂くという目的をもった研修制度です。今まで研修を受けた先輩たちの感想は「3か月間の研修は長いようであっという間。同期と仲良くなり、先輩や仕事を知る機会となっています。」

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○勤務場所はハルクデザインインテリアショールームです。
○ショールームにはオーダーカーテンや照明器具が展示されていますので、来店されたお客様にカーテンを中心としたインテリアの提案をするお仕事です。
〇新築をされるお客様やリフォームでカーテンの取替をされるお客様が中心となりますので、実際に建築途中の住宅に出向きカーテンを取り付けるための採寸等を行うお仕事もあります。
〇カーテンのご注文を頂く際に、お客様にお出しする見積書（購入価格）をパソコンを使用して作成するお仕事もあります。

諌早市栄田町２１番２号（ハルクデザインインテリアショールーム）

月～土　9：00～18：00（休憩70分）

日曜日　9：00～17：00（休憩70分）

水曜日/隔週火曜日/祝日（年間休日数100日）
有給休暇　入社時10日付与（最大20日）
夏季休暇　8/13～8/16　年末年始休暇　12/29～1/4　

※　年間休日カレンダーで設定

ハローワーク求人票をご確認ください。

家族手当（上限15,000円）
資格手当（2,000円～15,000円）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（1級建築士　10,000円　2級建築士・ｲﾝﾃﾘｱｺｰﾃﾞｨﾈｰﾀｰ　7,000円等（金額はすべて月額））
通勤手当（距離の応じて支給/上限15,000円）

目標達成の営業報奨金（毎月１２回及び四半期（３か月）に１回）

年1回（4月）人事考課に基づき一定の要件を満たす場合

定例年2回（7月・12月）　※　業績に応じ業績賞与あり（1月）

毎月末締　翌月10日　本人指定口座に振込（10日が休業日の場合前営業日）

○　雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、民間業務災害保険加入　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　○　退職金共済加入、退職金制度あり（勤続3年以上）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　○　定年制あり（60歳）、再雇用制度あり（上限65歳）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　○　マイカー通勤可（社員駐車場あり（無償））

自動車運転免許（AT限定可）

入社後3か月間の新卒研修制度があります。社会人としての基礎知識、各部署でのお仕事の体験等の研修を通じて、仲間と仕事を知って頂くという目的をもった研修制度です。今まで研修を受けた先輩たちの感想は「3か月間の研修は長いようであっという間。同期と仲良くなり、先輩や仕事を知る機会となっています。」

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株式会社クロダではこの度高校生の皆さんに向け職場見学会を開催致します。会社の雰囲気、仕事内容を是非体験しに来てください。

※参加には事前お申し込みが必要です。

【申込：お問合せ】総務部：澗隨（かんずい）Mail kanzui@kuroda-co.com ☎0957-26-3217

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株式会社クロダではこの度高校生の皆さんに向け職場見学会を開催致します。会社の雰囲気、仕事内容を是非体験しに来てください。

※参加には事前お申し込みが必要です。

【申込：お問合せ】総務部：澗隨（かんずい）Mail kanzui@kuroda-co.com ☎0957-26-3217

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○設計担当が作成した図面データを機械に投入し、木造住宅の構造躯体（プレカット）を加工機械で加工・生産するお仕事です。
○プレカット工場で加工された材料は、住宅建築現場に配達・納品され、大工さんにより、新築住宅の構造躯体として組み立てられます。
○基本的に、事業所のある工場内で行う生産のお仕事です。
○図面を読むことから、先輩が一つ一つ丁寧に教え、仕事を覚えて頂きますので、建築に関する知識なくてもチャレンジしていただけます。

長崎県大村市富の原２丁目８５５－１（株式会社　クロダ　プレカット事業部）

8：00～17：30（休憩100分）

土曜日（第2・第4土曜日）/日曜日/祝日（年間休日数100日）
有給休暇　入社時10日付与（最大20日）
夏季休暇　8/13～8/16　年末年始休暇　12/29～1/4　

※　年間休日カレンダーで設定

ハローワーク求人票をご確認ください。

家族手当（上限15,000円）
資格手当（2,000円～15,000円）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（1級建築士　10,000円　2級建築士・ｲﾝﾃﾘｱｺｰﾃﾞｨﾈｰﾀｰ　7,000円等（金額はすべて月額））
通勤手当（距離の応じて支給/上限15,000円）

年1回（4月）人事考課に基づき一定の要件を満たす場合

定例年2回（7月・12月）　※　業績に応じ業績賞与あり（1月）

毎月末締　翌月10日　本人指定口座に振込（10日が休業日の場合前営業日）

○　雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、民間業務災害保険加入　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　○　退職金共済加入、退職金制度あり（勤続3年以上）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　○　定年制あり（60歳）、再雇用制度あり（上限65歳）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　○　マイカー通勤可（社員駐車場あり（無償））

自動車運転免許（リフト運転が必要なためAT限定不可）

※リフトの免許は入社後業務必要なタイミングで取得可能（会社費用負担あり）

入社後3か月間の新卒研修制度があります。社会人としての基礎知識、各部署でのお仕事の体験等の研修を通じて、仲間と仕事を知って頂くという目的をもった研修制度です。今まで研修を受けた先輩たちの感想は「3か月間の研修は長いようであっという間。同期と仲良くなり、先輩や仕事を知る機会となっています。」

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○勤務頂く流通センターはクロダの配送事業部です。

○流通センターには、木造住宅建築に必要な木材、建材、水廻什器等の材料が入荷します。これら商品の入荷検品、倉庫内整理、フォークリフト（＊）でのトラックへの積み込み、建築現場（長崎県内）への材料の搬送を行うお仕事です。

○建築現場へは、住宅の工事進捗に合わせ納品をしますので、同じ現場に数回配送を行います。

＊フォークリフトの免許は入社後に講習を受け取得いただくことも可能です。

諌早市津久葉町278-16（諫早中核工業団地内　流通センター）

8：00～17：00（休憩70分）

土曜日（第2・第4土曜日）/日曜日/祝日（年間休日数100日）
有給休暇　入社時10日付与（最大20日）
夏季休暇　8/13～8/16　年末年始休暇　12/29～1/4　

※　年間休日カレンダーで設定

ハローワーク求人票をご確認ください。

家族手当（上限15,000円）
資格手当（2,000円～15,000円）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（1級建築士　10,000円　2級建築士・ｲﾝﾃﾘｱｺｰﾃﾞｨﾈｰﾀｰ　7,000円等（金額はすべて月額））
通勤手当（距離の応じて支給/上限15,000円）

年1回（4月）人事考課に基づき一定の要件を満たす場合

定例年2回（7月・12月）　※　業績に応じ業績賞与あり（1月）

毎月末締　翌月10日　本人指定口座に振込（10日が休業日の場合前営業日）

○　雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、民間業務災害保険加入　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　○　退職金共済加入、退職金制度あり（勤続3年以上）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　○　定年制あり（60歳）、再雇用制度あり（上限65歳）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　○　マイカー通勤可（社員駐車場あり（無償））

自動車運転免許（AT限定不可）

準中型免許以上あれば尚可（入社後取得可）

入社後3か月間の新卒研修制度があります。社会人としての基礎知識、各部署でのお仕事の体験等の研修を通じて、仲間と仕事を知って頂くという目的をもった研修制度です。今まで研修を受けた先輩たちの感想は「3か月間の研修は長いようであっという間。同期と仲良くなり、先輩や仕事を知る機会となっています。」

The post 【高卒求人】建築資材配送業務職を募集いたします first appeared on 株式会社クロダ 採用サイト.

○担当するお客様（工務店様、建設会社様）に住宅の建築に係る商品（木材、建具、サッシ、水回り什器等）をご提案・販売するお仕事です。

○最初は先輩について先輩が担当するお客様訪問に同行し商品知識等を習得して頂きます。

○社内でパソコンを使って見積等を作成するお仕事もあります。

○多くの商品を取り扱いますので、定期的にメーカー様との商品勉強会があります。

○住宅を建築されるお客様へ良い商品のご提案をし、喜んで頂けるやりがいのあるお仕事です。

本社（諫早市栄田町20番31号）長崎県営バス　一軒茶屋バス停　徒歩5分

8：00～17：00（休憩70分）

土曜日（第2・第4土曜日）/日曜日/祝日（年間休日数100日）
有給休暇　6ヶ月経過後10日付与（最大20日）
夏季休暇　8/13～8/16　年末年始休暇　12/29～1/4　

※　年間休日カレンダーで設定

ハローワーク求人をご確認ください。

家族手当（上限15,000円）
資格手当（2,000円～15,000円）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（1級建築士　10,000円　2級建築士・ｲﾝﾃﾘｱｺｰﾃﾞｨﾈｰﾀｰ　7,000円等（金額はすべて月額））
通勤手当（距離の応じて支給/上限15,000円）

年1回（4月）人事考課に基づき一定の要件を満たす場合

定例年2回（7月・12月）　※　業績に応じ業績賞与あり（1月）※目標達成営業褒賞制度あり（月及び四半期）

毎月末締　翌月10日　本人指定口座に振込（10日が休業日の場合前営業日）

○　雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、民間業務災害保険加入　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　○　退職金共済加入、退職金制度あり（勤続3年以上）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　○　定年制あり（60歳）、再雇用制度あり（上限65歳）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　○　マイカー通勤可（社員駐車場あり（無償））

入社後3か月間の新卒研修制度があります。社会人としての基礎知識、各部署でのお仕事の体験等の研修を通じて、仲間と仕事を知って頂くという目的をもった研修制度です。

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